サービス内容
（対応言語：日・仏・英語）
マネジメント研修・ワークショップ
日仏欧経営チームの強化、組織の活性化を促す、独自の開発型プログラム
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異文化マネジメント（赴任者・現地チーム・日仏欧合同）（日仏+複数国）
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クロス・カルチャラル・リーダーシップ
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ビジョンの策定・浸透、ミッションの再定義
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多文化組織のチェンジマネジメント
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現地組織のモチベーションを最大化するリーダーシップ
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チームビルディング、等
コンサルティング
生産性の向上と組織の活性化のための、中長期的プロジェクト
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企業風土調査、従業員インゲージメント・サーベイ
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意識改革・組織変革プロジェクトの推進
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ビジネス・プラニング
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社内プロセスの改善、等
コーチング（個人およびグループ）
個人とグループのポテンシャル（潜在能力）の開発
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現地法人おけるマネジメントの最適化（エキュゼキュティヴ・コーチング）
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経営チームのリーダーシップの強化
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現地組織における上司・部下の信頼関係の構築
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現地組織でのフィードバック・カルチャーの醸成、等